Warum die RhB?
Weil du hier mehr bewirkst.
Bei der Rhätischen Bahn wirst du Teil einer Gemeinschaft. Unsere Welt ist geprägt von Technik, Teamgeist und der einzigartigen Bündner Natur. Hier bringst du Menschen weiter – und auch dich selbst. Ob im Führerstand, im Büro oder draussen im Gelände: Deine Arbeit zählt. Du findest bei uns Sinn, Sicherheit und Spielraum – und ein Umfeld, in dem man sich kennt, schätzt und unterstützt.
Deine Vorteile bei der Rhätischen Bahn
Wir wissen: Gute Arbeit braucht gute Rahmenbedingungen. Deshalb bieten wir dir mehr als einen sicheren Arbeitsplatz – nämlich faire Löhne, flexible Modelle, starke Sozialleistungen und viele wertvolle Extras. Die RhB bietet ein attraktives Gesamtpaket in einem verlässlichen Umfeld - und zahlreiche spannende Projekte in Bereichen wie Bahninfrastruktur, Technik, öffentlicher Verkehr, Tourismus und Informatik.
1. Lohn & Nebenleistungen
Firmenarbeitsvertrag
Stufenweise Lohnentwicklung bis zum Maximum des Lohnbandes
Interne Lohngerechtigkeit durch Lohnbänder
Lohnfortzahlung bei Krankheit für 2 Jahre
Sonntags- und Nachtzulagen; Schichtzulagen; Pikettentschädigung 40.-/Tag
Leistungsprämie bei überdurchschnittlicher Beurteilung im jährlichen Mitarbeitendendialog
Quereinstieg bei vollem Lohn; Unterstützung beim Berufswechsel z.B. zur Lokführer/in oder Zugbegleiter/in
Gratis Generalabonnement 2. Klasse inkl. Freifahrtscheine ins Ausland
Gratis Generalabonnement 1. Klasse auf Kaderstufe / bei Vertrauensarbeitszeit
Vergünstigte Generalabonnemente oder gratis Halbtaxabo für Familienmitglieder
Bezahltes Mobiltelefon und –Abo
Treueprämie ab dem 10. Dienstjahr
Attraktive Kinderzulage und freiwillige Familienzulage
Pensionskasse mit überdurchschnittlicher Verzinsung und sehr guten Leistungen, sehr gute Hypotheken – auch für Dritte, siehe Website Pensionskasse
2. Arbeitszeit & -Modelle
Jahresarbeitszeit: 2075 Stunden (Wochenarbeitszeit 41.5h)
5 Wochen Ferien (6 Wochen Ferien ab 50 Jahren / 7 Wochen Ferien ab 60 Jahren)
Möglichkeit zum Ferieneinkauf von bis zu 2 Wochen bei voller Pensionskassen-Deckung
Verschiedene Teilzeitmodelle - passend zu jeder Lebensphase und individuellen Wünschen
Work@home: Je nach Funktion möglich. Im Grundsatz mindestens 2 Tage im Büro und maximal 2 Tage im Home Office
Work@train: Je nach Funktion und in Absprache mit der vorgesetzten Person möglich. Im Grundsatz bei Pendelstrecken ab 30 Minuten durchgehender Zugfahrt.
Wiedereinstieg nach Mutterschaft: Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben Anspruch auf ein Rückkehrangebot in Teilzeit von mindestens 50%; in einer Führungsrolle erhalten Mitarbeiterinnen ein Rückkehrangebot von mindestens 70% Prozent.
Möglichkeit für insgesamt 12 Monate Mutterschaftsurlaub inkl. Sicherheit für anschliessende Anstellung in gleicher oder ähnlicher Funktion.
3. Aus- & Weiterbildung
Mitfinanzierte Weiterbildungen zur persönlichen Entwicklung bei jobrelevanten Weiterbildungen
Interne Weiterbildungsprogramme wie «öV für Quereinsteigende», «Allegra, Führungskraft», «Psychologische Sicherheit» und «Zertifikatslehrgang Leadership»
Grosses internes Weiterbildungsprogramm für Fachspezialisten und Führungspersonen
Möglichkeit zur Ausbildung als Berufsbildner/in; monatliche Zulage als Berufsbildner/in von CHF 150.-; jährliche Dankesveranstaltung
4. Gesundheit & Wohlbefinden
Betriebliches Gesundheitsmanagement für Bewegung, Sicherheit und Prävention
Regelmässige Events & Angebote – z.B. Lauftechnikkurse oder Langlaufkurse für Einsteigende und Fortgeschrittene
Über 70 attraktive Vergünstigungen für Mitarbeitende aus den Bereichen Gastronomie und Hotel, Mobilität, Technologie, Sport, Gesundheit und Versicherungen
Beteiligung am Neukauf eines Ski- oder Velohelms von CHF 20.-
Übernahme der Grippen- und Zeckenimpfung
5. Wertschätzung & Gemeinschaft
Jährlicher Besuch eines HCD-Match mit Freunden & Familie
Jährlicher Ausflug oder Event mit dem Team oder Bereich
RhB-Firmenfest alle 2-3 Jahre
Regelmässige Kaderanlässe wie Kadertagung oder Lunchforum
Willkommensveranstaltung für neue Mitarbeitende
Jährliche Mitarbeitenden-Infoanlässe inklusive Zeitgutschrift
Verlässlich mit Herz bewegen
Willkommen im Team RhB!
Bei der RhB zählt nicht nur, was du leistest – sondern auch, wie du dich dabei fühlst. Darum feiern wir auch gemeinsam Erfolge: mit einem grossen Mitarbeitenden-Anlass alle zwei Jahre, mit unkomplizierten Begegnungen im Alltag und mit regelmässigen Aktionen, die dir Vergünstigungen aus den Bereichen Gastronomie, Mobilität, Technologie oder Gesundheit bringen.
Kurz gesagt: Du findest bei uns nicht nur einen Job, sondern ein Umfeld, das dich stärkt – beruflich wie privat.
Wir sind für dich da
Das HR-Team der Rhätischen Bahn
Ob Fragen zu offenen Stellen, zur Berufslehre oder zur Bewerbung: Unser Human Resources Team unterstützt dich gerne persönlich und kompetent. Wir begleiten dich auf dem Weg zu deiner beruflichen Zukunft bei der RhB und sorgen dafür, dass du dich von Anfang an gut aufgehoben fühlst. Wir freuen uns auf deine Nachricht!
